Este projeto reconstrói, a partir da minha própria experiência e da de outros trabalhadores demitidos, como a incorporação de ferramentas de inteligência artificial transformou o trabalho dos redatores de UX na principal empresa de e-commerce da América Latina. O resultado é uma narrativa em primeira pessoa que combina autoetnografia com entrevistas em profundidade para mostrar como as tarefas, os métodos de colaboração e o próprio significado de uma profissão criativa se transformaram.

A ideia surgiu da minha própria demissão. Ao perceber que muitos dos meus ex-colegas compartilhavam dúvidas e preocupações semelhantes, decidi investigar se nossas experiências refletiam um fenômeno mais amplo. Para isso, realizei entrevistas anônimas em profundidade e complementei esses relatos com uma autoetnografia baseada na minha experiência durante quase dois anos na empresa. A combinação das duas perspectivas me permitiu construir uma narrativa que articula a experiência pessoal com uma análise coletiva do processo.

Por meio dos depoimentos de quinze ex-funcionários da Argentina, Chile e Colômbia, analisei o processo pelo qual a inteligência artificial passou de ferramenta experimental a requisito cotidiano. Os leitores desta obra encontrarão uma reconstrução detalhada dessa transformação: desde como nosso trabalho diário mudou, como trabalhávamos antes da IA, como a adoção da IA foi promovida dentro da organização, até que, poucos meses depois, quase todos nós, especialistas em conteúdo, fomos demitidos em massa.

Minha intenção com este trabalho é contribuir para uma discussão mais ampla sobre o impacto da inteligência artificial no mundo do trabalho. Neste relatório, não questiono a tecnologia em si, mas sim busco refletir sobre as consequências que ela pode ter para a criatividade, o trabalho colaborativo, a identidade profissional e o valor atribuído a certas habilidades humanas.